雷常教育:北京交通大学经济管理学院管理科学定向博士解析

北京日期:2021-07-22 08:04

雷常教育


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北京交通大学经济管理学院招生方式为:直接攻博、硕博连读、申请考核(非定向)、公开招考(定向),这篇文章主要以公开招考(定向)为主。


一、


报名条件 

1.拥护中国共产党的领导,具有正确的政治方向,热爱祖国,愿意为社会主义现代化建设服务,遵纪守法,品行端正。
2.身体和心理健康状况符合规定的体检要求。
3.有至少两名所报考学科专业领域内的教授(或相当专业技术职称的专家)的书面推荐意见
4.硕士研究生毕业或已获硕士学位的人员。
5.应届硕士毕业生(最迟须在入学前毕业或取得硕士学位)。
6.获得学士学位6年以上并达到与硕士毕业生同等学力的人员(仅可报考经济管理学院专业)。以同等学力身份报考的人员,须满足下列四个条件:
①获得学士学位6年以上(含6年,从获得学士学位之日算起到博士生入学之日)。
②提供进修相同或相近专业的硕士研究生课程成绩单(盖研究生培养部门的公章)。
③需在核心刊物上以第一作者发表至少三篇高水平的论文,其中一篇为外文撰写。
④获得省、部级以上科技奖励个人证书

二、


报名材料

1.《2020年报考攻读博士学位研究生登记表》。
2.至少两名所报考学科专业领域内的教授
3.思想政治情况表(须加盖人事档案所在单位政工部门或人事部门公章)。
4.有效居民身份证复印件
5.往届生提供硕士学位、学历证书复印件,应届硕士毕业生及同等学力考生提供本科学历、学位证书复印件。
6.学生证复印件或学校研究生管理部门开具的在校证明原件(应届硕士毕业生)。
7.学籍、学历、学位认证材料:
8.硕士课程学习成绩单原件(或硕士成绩单复印件须加盖档案部门公章),同等学力考生提供进修相同或相近专业的硕士研究生课程成绩单原件(加盖研究生培养部门的公章)。
9.往届生提供硕士学位论文,应届硕士毕业生提供论文目录、摘要和主要成果等。
10.同等学力考生(仅可报考经济管理学院招生专业)还须在核心刊物上以第一作者发表至少三篇高水平论文(其中一篇为外文撰写)的复印件和获得省部级以上科技奖励(需有个人证书)复印件。
11.《2020年报考北京交通大学博士研究生诚信承诺书》。

三、


报考方向

1201Z1 管理科学,主要共招收3人具体人数要以录取人数为准,考试内容为英语,专业课为①2215 管理运筹学 ②3337 管理工程

 

四、


考核形式

今年因为疫情的原因,取消现场改为考试形式为远程工作,考核的形式都是相同的。
1.资格审查时间:6月18-19日(申请考核制);6月 15-16日(硕博连
读);6 月 12-13 日(公开招考)。
2.公开招考
公开招考包括初试和复试(学科综合素质与能力考核)两部分,初试实
行网上闭卷考试,复试采用远程网络面试形式,考核时间调整为1小时。
(2)学科综合素质与能力考核:学科综合能力考核专家组根据专业培养目标的要求,通过远程面试形式对考生综合运用所学知识的能力、科研创新能力、对本学科前沿领 域及最新研究动态的掌握情况进行全面考核,并对考生进行外国语应用能力 测试,成绩满分 100。重点考察考生的学术兴趣、创新能力、创新意识、研 究潜质等。成绩低于 60 分的考生,不得录取。面试时间一般不少于 20 分钟。
内容包括:
个人自我介绍:考生从个人主要教育经历、硕士学习阶段论文主要内容
及创新点、所获学术科研成果、参加实践科研情况、创新比赛获奖或其他荣
誉、个人对攻读博士学位的认识等方面进行 PPT 中文自我介绍,时间不超过
10 分钟。
外语能力测试:主要考查考生的外语听力及口语水平。
综合能力考核:重点考察考生的学科知识、学术兴趣、创新能力、创新
意识、研究潜质等。
2.思想政治素质和品德考查 
思想政治素质和品德考核是博士生招生录取工作的重要内容和录取的重
要依据,学院将遵循实事求是的原则认真做好考核工作,对于考核不合格者5
不予录取。思想政治素质和品德考核的主要内容包括考生的政治态度、思想
表现、学习(工作)态度、道德品质、遵纪守法、诚实守信等方面。
3.素质测评
考生须参加我校的综合素质测评,综合素质测评为网上测评,测评链接
将发送到考生报考邮箱和预留的手机。素质测评时间为 6月 15-30 日。
 

五、


参考书目推荐

1101 英语:全国公共英语等级考试(PETS)4、5 级参考书,不限定出版社
2215 管理运筹学:《管理运筹学》,中国铁道出版社,2000 版,张文杰;
《运筹学(第 4 版)》,清华大学出版社,2012 年,《运筹学》教材编写组
 
3337 管理工程基础理论:《管理学(第 7 版)》,中国人民大学出版社,[美]斯蒂芬.P.罗宾斯
 
2020年录取名单
 


根据录取通知名单2020年管理科学(公开招考)定向招收一名。其余招收两名申请考核制(非定向)



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